しょせん社労士は手続きの代行屋だから少しでも安く済ませよう
とお考えであれば、残念ですが、今すぐにこのサイトを閉じて、
他のサイトに移動して下さい。
たとえば、機能がまったく同じ電化製品ならば、安ければ安い方が
お得に決まっています。
しょせん社労士は手続きの代行屋だから少しでも安く済ませよう
とお考えであれば、残念ですが、今すぐにこのサイトを閉じて、
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たとえば、機能がまったく同じ電化製品ならば、安ければ安い方が
お得に決まっています。
労務相談 |
手続き書類 |
|
総合顧問契約 |
○ |
○ |
相談顧問契約 |
○ |
|
スポット契約 |
△ |
△ |
【用語解説】
顧問契約とは・・・毎月継続可能な業務委託契約
→ 総合顧問契約:書類の作成、提出代行から日常の労務問題に
関する相談までトータルでサポートする契約
→ 相談顧問契約:主に労務相談、助言に特化した顧問契約
スポット契約とは・・・ご依頼の都度、対応させていただく契約
【メリット・デメリット】・・・メリット
・・・デメリット
総合 顧問契約 |
![]() でき、その上、面倒な手続きはアウト ソーシング (外部委託)できるため、経営者は本来の業務に 安心して集中できる |
![]() |
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相談 顧問契約 |
![]() が発生しそうな時に、すぐに会社の実情を把握 している社労士に相談できる |
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スポット 契約 |
![]() |
![]() 顧問契約がないと依頼できない業務が存在する |
人数 |
顧問報酬額(税別) |
20人未満 | 30,000円 |
20人〜30人未満 | 40,000円 |
30人〜50人未満 | 50,000円 |
50人〜 | 別途協議 |
※人数は、事業主・役員・従業員の合計
※上記報酬額を目安として手続き業務の頻度、定期訪問の頻度等
を考慮して最終的なご利用料金を決定します
人数 |
顧問報酬額(税別) |
20人未満 | 20,000円 |
20人〜50人未満 | 30,000円 |
50人〜100人未満 | 50,000円 |
100人〜 | 別途協議 |
※人数は、事業主・役員・従業員の合計
※上記報酬額を目安として定期訪問の頻度等を考慮して最終的な
ご利用料金を決定します
【労務相談】
料 金 |
1回 30,000円 (税別) |
相 談 方 法 |
原則として、貴社にご訪問いたします。 |
契 約 期 間 |
初回相談日より2週間以内はメール、 |
備考 |
1回の相談時間について制限は設けて おりません。じっくりとお話をお伺いし、 適切なアドバイスをいたします。 |
対応エリア |
当面は、岐阜県・愛知県を対象とします。 |